مقالات

“سلسلة مقالات حول قانون العمل” ٣- عقد العمل: التقسيم والتنظيم القانوني | بقلم: بدر علمدار

ورد تعريف عقد العمل في مناسبتين من خلال التشريعات المصرية، حيث نصت  المادة 674 من القانون المدني على أن عقد العمل، عقد يتعهد فيه احد المتعاقدين بأن يعمل في خدمة المتعاقد الآخر وتحت إدارته واشرافه مقابل أجر يتعهد به المتعاقد الآخر. ونصت المادة رقم 31 من القانون 12 لسنة 2003 من قانون العمل على أنه… Continue reading “سلسلة مقالات حول قانون العمل” ٣- عقد العمل: التقسيم والتنظيم القانوني | بقلم: بدر علمدار

مقالات

“سلسلة مقالات حول قانون العمل ” ٢- قانون العمل .. الخصائص والنطاق | بقلم : بدر علمدار

يعرّف قانون العمل بأنه مجموعة من القواعد العامة المجردة التي تنظم علاقات العامل بصاحب العمل ,سواء كان مصدر العلاقة عقد عمل فردي أو جماعي وطرق تسوية النزاعات التي قد تثور بسبب تلك العلاقات، ويعد قانون العمل أحد فروع القانون الخاص بالنظر الى اطراف العلاقة التي ينظمه، حيث لا تعد الدولة بوصفها صاحبة سيادة من الأشخاص… Continue reading “سلسلة مقالات حول قانون العمل ” ٢- قانون العمل .. الخصائص والنطاق | بقلم : بدر علمدار

مقالات

“سلسلة مقالات حول قانون العمل” ١- العمل.. بين القواعد والعقود | بقلم : بدر علمدار

العمل باللغة هو كل نشاط عضلي أو ذهني يبذل بشكل منظم ومقصود بهدف تحقيق نتيجة مادية أو معنوية محددة وملموسة، ولا يخفى على احد بأن العمل هو الركن الأساسي في عملية الإنتاج حيث انه لا يمكن بأي حال من الأحوال ان يتم الإنتاج دون عمل في شتى مناحي الحياة. وللأهمية الكبرى للعمل في تحقيق الكرامة… Continue reading “سلسلة مقالات حول قانون العمل” ١- العمل.. بين القواعد والعقود | بقلم : بدر علمدار

مقالات · القطاع الخاص

موظف بالقطاع الخاص… أهلاً بالقلق والتوتر | بقلم: وليد الغانم

يجذب مسمى “القطاع الخاص” الشباب للالتحاق به، فيعتقد الكثير أن مزاياه المادية أفضل وأن فرص الإبداع فيه أكبر، وهو بوابة للدخول في الأعمال الشخصية التجارية مستقبلاً، لكن يجب أن نفرق بين أن تكون موظفا في القطاع الخاص وبين أن تكون أنت صاحب العمل ومالك رأس المال، ولكلٍ مزاياه ومخاطره. قبل سنوات عديدة أطلقت الحكومة برنامجاً… Continue reading موظف بالقطاع الخاص… أهلاً بالقلق والتوتر | بقلم: وليد الغانم

مقالات

القيمة المضافة .. ضريبة فشل | بقلم: د.حمد الأنصاري

كثر الحديث في الأسبوعين الماضيين عن اتفاقية دول مجلس التعاون الخليجي لتطبيق ضريبة القيمة المضافة، فاستفز هذا الخبر نشطاء مواقع التواصل الاجتماعي ونواب مجلس الأمة وعموم أبناء الشعب الكويتي… فبعد زيادة أسعار البنزين والكلام عن رفع الدعوم عن الكهرباء والماء، والحديث المستمر عما سمي بالبديل الإستراتيجي، لم يعد هناك ذرة شك حول حقيقة استهداف الطبقات… Continue reading القيمة المضافة .. ضريبة فشل | بقلم: د.حمد الأنصاري

#العمالة_الوافدة · مقالات · العمالة الوافدة

حقوق العمال البسطاء | بقلم: د.بدر الديحاني

تتناقل وسائل الإعلام، بين فترة وأخرى، أخباراً مصوّرة عن احتجاجات واعتصامات يقوم بها عمال بسطاء بسبب تعدي شركات مقاولات كبرى وأخرى لأعمال التنظيف على حقوقهم حيث إنها، ضمن أمور أخرى، لا تلتزم بدفع مرتباتهم الشهرية في موعدها، على الرغم من أنها لا تتعدى، في أغلبها، عشرات الدنانير، بل تتأخر مدداً متفاوتة قد تصل أحياناً إلى… Continue reading حقوق العمال البسطاء | بقلم: د.بدر الديحاني

مقالات

مقالة “التركيبة السكانية بين الطرحين الواقعي والعنصري” بقلم: د. حمد إسماعيل الأنصاري

تشير بيانات الهيئة العامة للمعلومات المدنية، إلى أن النسبة الإجمالية لغير الكويتيين إلى عدد السكان تبلغ 70 في المئة، بينما يمثل المواطنون الكويتيون 30 في المئة فقط من إجمالي السكان؛ تبين هذه النسبة الخلل الكبير في التركيبة السكانية، حيث يمثّل المواطنون أقلية في وطنهم، ناهيك عن الضغط الكبير على موارد البلد وبنيته التحتية ومرافقه العامة.… Continue reading مقالة “التركيبة السكانية بين الطرحين الواقعي والعنصري” بقلم: د. حمد إسماعيل الأنصاري